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Marc Subirana: “Veo mucho potencial en el Equipo Femenino de Alpinismo 2018-2020”

Marc Subirana es el responsable del Equipo Femenino de Alpinismo que acaba de formarse para los próximos tres años. Hablamos con él de las seis chicas seleccionadas y del objetivo que tienen por delante: "Potenciar el alpinismo femenino".

Darío Rodríguez/DESNIVEL - Sábado, 24 de Marzo de 2018 - Actualizado a las 10:45h.

Marc Subirana
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  • Equipo Femenino de Alpinismo en el Valle de Boí, Lleida. En su primera concentración de la temporada. Mar'18 Equipo Femenino de Alpinismo en el Valle de Boí, Lleida. En su primera concentración de la temporada
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  • Equipo Femenino de Alpinismo en el Valle de Boí, Lleida. En su primera concentración de la temporada. Mar'18 EFA Equipo Femenino de Alpinismo en el Valle de Boí, Lleida. En su primera concentración de la temporada.
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  • Equipo Femenino de Alpinismo en el Valle de Boí, Lleida. En su primera concentración de la temporada. Mar'18 Equipo Femenino de Alpinismo en el Valle de Boí, Lleida. En su primera concentración de la temporada.
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Marc Subirana repite como cabeza visible detrás del Equipo Femenino de Alpinismo, un grupo que se forma cada tres años con el objetivo de preparar a mujeres alpinistas. Después de graduar a una primera promoción, en 2018 se ha vuelto a poner en marcha el engranaje y son seis las seleccionadas para un proceso de aprendizaje que durará hasta 2020: Laia Duaigües, Marta Pérez, Paola Cabestany, Nieves Gil, Marina Fernández y Lucía Guichot.

“Estoy muy contento con el grupo de seis chicas que hemos formado, les veo mucho potencial y creo que podremos hacer actividades muy interesantes”, cuenta. “En el alpinismo femenino cada vez hay más nivel, podría haber hecho un equipo de 9”. Le preguntamos sobre los perfiles, el proceso de selección y las razones que han inclinado la balanza hacia unas candidatas u otras, y lo más importante: los objeivos del equipo.

Este año hay una renovación completa del Equipo Femenino de Alpinismo.
Exacto, en febrero hicimos las pruebas de acceso del equipo masculino y femenino y confeccionamos los equipos que trabajarán durante los próximos tres años. Fue difícil escoger, había mucho nivel en chicos y chicas y el cupo eran de seis por sexo.

¿Cuántas chicas se presentaban?
Recibimos unos 18 currículum y seleccionamos a 12 chicas para hacer las pruebas. Entre los chicos, recibimos unas 25 candidaturas y seleccionamos a 15.

"Es importante tener muy en cuenta el carácter de las alpinistas"

¿Qué buscáis en las personas que van a formar parte del equipo femenino?
Buscamos mucha motivación, disponibilidad y tiempo libre para que puedan asistir a las concentraciones. También buscamos que puedan progresar en el mundo del alpinismo y que encajen en el equipo por carácter, es decir, que no solo miramos la parte individual, sino el acople en un equipo de seis. Y que sean polivalentes, claro, lo que significa que se desenvuelvan bien en roca, en hielo, en esquí y que tengan una base aeróbica importante.

¿Quiénes hacéis la selección?
Seis técnicos: Óscar Gogorza, Jonatan Larrañaga, Mikel Zabalza, Jorge Valle, Oriol Baró y yo. La selección es conjunta, cada uno da su opinión de cómo ha visto las pruebas y entre todos decidimos.

Háblame de las seis chicas seleccionadas.
Está Laia Duaigües, catalana; Marta Pérez, de Valencia; Paola Cabestany y Nieves Gil, de Aragón. Marina Fernández, de Madrid, y Lucía Guichot, madrileña que vive en Francia. Marina y Paola son las que tienen mayor experiencia por edad, pasan de los 30, y digamos que aportan el bagaje de actividades más alpinas o vías más largas. Las más jóvenes, Marta y Laia, tienen menos experiencia alpina pero buen nivel de escalada en roca. Lo que buscamos en el equipo es la mezcla de experiencia, juventud y motivación para que unas aprendan de las otras.

Ha habido polémica con una persona que se presentó a las pruebas y no seleccionasteis. ¿Cómo fue el proceso?
Las bases para la convocatoria dicen que se pueden presentar chicas y chicos hasta 30 años. Aun así, tomamos la decisión de aceptar a gente más mayor con el objetivo de que pudiesen aportar experiencia y más conocimientos al resto. Para nosotros un tema muy importante en la selección es el carácter.

"En un ciclo de tres años la escalada en roca es la base para hacer buen alpinismo."

¿Este año habéis tenido ese aspecto más en cuenta?
A partir de la experiencia del equipo anterior, este año hemos mirado mucho el carácter de las deportistas. En el caso de Mariona Aubert tuvimos muchas dudas acerca de si la seleccionábamos o no, al final preferimos que no estuviese en el equipo. Tiene un nivel muy bueno técnicamente, es una alpinista ya formada, pues trabaja en los GREIM, por eso le vimos poco margen de mejora.

¿Qué objetivos tiene el Equipo Femenino de Alpinismo en estos tres años?
El primer año es formativo para homogeneizar niveles. Trabajamos el montaje de reuniones, seguridad, maniobras y autorescates en concentraciones formativas en las que también escalamos. Creemos que en un ciclo de tres años la escalada en roca es la base para hacer buen alpinismo. Intentaremos ir a Taghia en octubre como viaje más importante del año. Antes, en verano, estaremos en Ecrins, y antes de todo eso tenemos tres salidas programadas: la primera ha sido en el Valle de Bohí, en breve haremos una mixta a Sierra Nevada para aprender primeros auxilios y después iremos al Montsec y a Mont Rebei para completar una formación de autorrescate en roca.

"Queremos potenciar el alpinismo femenino a partir de los talentos que hemos detectado"

¿Cuál es el objetivo final del equipo?
Durante el primer año trabajamos la formación y en los dos siguientes nos centramos más en actividades. El objetivo global es aprovechar el potencial de las seis chicas para que puedan hacer actividades en autonomía en cordadas femeninas. Y me refiero a actividades de roca con autoprotección, de alpinismo con piolets y terreno mixto... Básicamente, queremos potenciar el alpinismo femenino a partir de los talentos que hemos detectado.

¿Acabaréis el ciclo con alguna expedición más importante?
Una de las tareas de las chicas durante estos tres años es que se informen para buscar zonas, vías y proyectos que tengan ganas de hacer y comentarlos entre ellas. Al final decidiremos dónde les gustaría ir y miraremos si el presupuesto puede cuadrar.

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